In materia di licenziamento, la Corte di Cassazione ha statuito che vanno riconosciute soltanto cinque mensilità al lavoratore licenziato per inidoneità allo svolgimento di determinate mansioni, come riconosciuto dallo stesso. La Suprema Corte, con la Sentenza n. 11477 del 3 giugno 2015, ha precisato che in tale ipotesi trova applicazione l'art. 1218 c.c., per cui il debitore non è tenuto al risarcimento del danno nel caso in cui fornisca la prova che l'inadempimento consegue ad impossibilità della prestazione a lui non imputabile.

È stata pubblicata sulla Gazzetta Ufficiale 30 maggio 2015, n. 124 la Legge 27 maggio 2015, n. 69, c.d. 'Legge anticorruzione'.In particolare, il Legislatore ha reintrodotto nell'ordinamento il reato del falso in bilancio prevedendo sanzioni fino a:cinque anni di reclusione per le società non quotate;otto anni di reclusione per le società quotate.

È stato pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale del 1° giugno 2015 n. 125, il Decreto 30 gennaio 2015 in materia di semplificazione del DURC on-line.Grazie alla nuova procedura on-line che sarà operativa a partire dal prossimo 1° luglio, sarà possibile ottenere in tempo reale il documento unico di regolarità contributiva da utilizzarsi per ogni finalità richiesta dalla legge. Il documento avrà validità di 120 giorni.

L'INPS, di concerto con il Ministero del Lavoro, ha aggiornato le FAQ sul nuovo ISEE e risposto ai quesiti raccolti dalla consulta nazionale dei CAF.In particolare, tra i nuovi chiarimenti, viene precisato che:i fabbricati inagibili per causa di terremoti, che godono di esenzione parziale o totale ai fini IMU, devono essere dichiarati ai fini Isee;il coniuge (con cittadinanza straniera, che risiede all'estero) di un cittadino straniero con residenza in Italia non fa parte del nucleo familiare;l'età del minore viene calcolata in base alla data presentazione della dichiarazione;i coniugi legalme