La Corte di Cassazione ha sancito che il datore di lavoro non è responsabile penalmente per la mancata formazione in materia di sicurezza sul luogo di lavoro, del lavoratore che si trovava sul suo cantiere, se questi non è dipendente dell'impresa, ma un lavoratore autonomo assoldato per delle lavorazioni specifiche.La Sentenza n. 47977 pubblicata il 14 novembre 2016 entra nel merito degli obblighi di formazione e informazione dei lavoratori in carico al datore di lavoro, stabilendo che la responsabilità di questi è riscontrabile verso i lavoratori dipendenti ma non, di fatto, nei confronti di un lavoratore autonomo.