Con Sentenza n. 24936 pubblicata il 10 dicembre 2015, la Corte di Cassazione è intervenuta in merito al riconoscimento o meno di interposizione fittizia in un rapporto di franchising con un lavoratore in precedenza dipendente.Nel caso specifico, l'ex dipendente aveva firmato un contratto di agenzia con il quale, tramite una nuova società da lui costituita, assumeva la gestione di due negozi del suo ex datore di lavoro: il lavoratore aveva poi richiesto la successiva trasformazione del rapporto di agenzia in rapporto di subordinazione.La Suprema Corte ha riconosciuto infondata la richiesta del lavoratore, in quanto egli nel rapporto di agenzia aveva la libertà di poter assumere personale e fare attività di promozione sul territorio dimostrando un'autonomia gestionale.